Nous sommes persuadés que les qualifications seules d’un candidat ne sont pas suffisantes : le savoir être du candidat, le contexte conjoncturel de votre entreprise, la définition du poste sont des clés essentielles pour la réussite d’un recrutement.

Une erreur de recrutement coûte des dizaines de milliers d’euros sans compter l’impact négatif sur l’équipe en place.

Nous formons une équipe avec vous pour vous accompagner dès la définition du poste et vous proposer des candidats en phase avec vos besoins et votre entreprise.

Une équipe composée d’un binôme : un consultant et un chargé de recrutement vous est dédiée pendant toute la phase de recrutement.

Votre satisfaction est notre objectif.

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NOS ENGAGEMENTS


  • Vous garantir une écoute et une attention particulière à la compréhension du poste et de l'entreprise.
  • Vous proposer un interlocuteur unique qui vous connait et qui connait vos métiers et vos exigences.
  • Vous informer régulièrement sur l'avancée du processus de recrutement.
  • Agir avec confidentialité et intégrité.

NOTRE METHODOLOGIE


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